Kompetencijų modelio diegimas organizacijose
Laikas ir vieta
Mokymai jau praėjo, tačiau jei norėtumėte nepraleisti informacijos apie naujai paskelbtas datas, rekomenduojame užsisakyti šių mokymų priminimą
;Užpildykite užklausos formą (Renginys pasibaigęs)
Apie seminarą
Kompetencijų modelis yra pagrindinis įrankis, padedantis organizacijoms kurti ir palaikyti kultūrą, orientuotą į mokymąsi, bei užtikrinti, kad jų komandos yra tinkamai pasirengusios susidurti su esamais ir būsimais iššūkiais. Mokymai padės suprasti, kaip sukurti ir įgyvendinti asmeninius ir organizacinius plėtros planus, remiantis kompetencijų modeliu, siekiant maksimalaus poveikio.
Kiekvienas mokymų dalyvis:
- įgis žinių apie kompetencijų modelio formavimą;
- gebės atskirti kur ir kaip yra naudojamas kompetencijų modelis;
- sužinos, kaip išryškinti reikiamas kompetencijas;
- pritaikys mokymų metu įgytas žinias savo organizacijoje.
Temos
- Kas yra kompetencija? Iš ko ji susidaro?
- Kodėl kompetencijos yra svarbios Žmogiškųjų Išteklių Valdyme?
- Kur ir kaip yra naudojamas kompetencijų modelis?
- Būdai, kaip išryškinti reikiamas kompetencijas: kritinių situacijų analizė; pokalbiai apie organizacijos ateitį; tikslinės grupės ir kt.
- Kompetencijų modelio formavimas.
*Mokymų metu bus analizuojamos įvairios kritinės situacijos, kurios padės išryškinti reikiamas kompetencijas.
KLAUSIMUS GALITE PATEIKTI IŠ ANKSTO
Klausimų pateikimas seminaro metu
ŽINIOMIS DALINASI
Laura Hamidova
Laura padeda augti personalo valdymo, vadovavimo ir tarpkultūrinio bendradarbiavimo srityse.
- Vadovavimo, personalo valdymo ir tarpkultūrinio bendravimo ekspertė
- 15+ metų patirtis personalo valdymo srityje, naftos ir dujų, konsultavimo, audito sektoriuose
- SHRM-CP, SHRM-SCP trenerė ir „FireWorks HRM“ įmonės direktorė (Baku, Azerbaidžanas)
- Tarptautinės teisės bakalauro ir magistro laipsnis, Universitetas „Khazar“ (Azerbaidžanas)
- Human Resources Management sertifikacija, Universitetas „Wales“ (Jungtinė Karalystė)
- 20 metų gyvena ir dirba Azerbaidžane, Bahreino Karalystėje ir kitose šalyse
Tiesioginė seminaro transliacija
Seminarai transliuojami „ZOOM“ platformoje. Užtenka turėti kompiuterį ar mobilųjį įrenginį – telefoną ar planšetę (su internetu ir garso sistema). Dalyviai, apmokėję sąskaitą, dieną prieš seminarą el. paštu gauna nuorodą ir prisijungimo instrukciją. Kilus nesklandumams, visuomet galėsite kreiptis į mūsų IT specialistus, kurie padės prisijungti prie seminaro.
Organizuokite šiuos mokymus tik savo organizacijai
Organizuojame ir vedame vidinius mokymus įmonėms ir organizacijoms įvairiomis temomis. Taip pat konsultuojame individualiai. Jei domina mokymai šia ar kita tema Jūsų darbuotojams, prašome susisiekti – aptarsime Jūsų poreikius, suderinsime patogų laiką bei mokymų trukmę ir formą.
Mokymai gali vykti Jums patogioje vietoje ar nuotoliniu būdu. Esant poreikiui, Jūsų įmonei paruošime individualią mokymų programą.
Susisiekite užpildydami formą, el. paštu mokymai@countline.lt arba tel. +370 5 263 9922.
Seminaro informacija
PROGRAMA
| 10:00-14:30 | Seminaro trukmė | |
| 09:30-10:00 | Registracija | |
| 12:00-12:45 | Pietų pertrauka |
PAPILDOMA INFORMACIJA
| Pažymėjimas Kiekvienas seminaro dalyvis gauna el. pažymėjimą. | |
| Mokymo medžiaga Kiekvienas seminaro dalyvis gauna seminaro medžiagą |
Laikas ir vieta
Mokymai jau praėjo, tačiau jei norėtumėte nepraleisti informacijos apie naujai paskelbtas datas, rekomenduojame užsisakyti šių mokymų priminimą
;Užpildykite užklausos formą (Renginys pasibaigęs)
